今天要去潭州，所以王成让肖俊俊赶紧去问。
问完之后，肖俊俊就过来了，原来这是一对兄妹，男孩子才十来岁，现在辍学在家，小姑娘今年才几岁，还在上幼儿园，他们的父母去世了，原本应该政府应该给他们的补助，却被个别村干部吞掉了！村干部看他们两个小朋友，就欺负他们，套用他们的相关的手续，把钱给拿掉了。
他们多次反馈无果，去县里反映过，去市里反映过，结果到最后都是自查自纠，县里发个函让乡镇说明情况，乡镇发函让村里说明情况；市里发个函发到县里，县里又发函给乡镇，乡镇又发到村里。
让他们自己去查自己，可能吗？
肯定是不可能的。
所以，这个事情就一直没有查清楚，在没有办法的情况下，他才跑到省里来反映情况。
听到这个情况之后，王成很生气，这个时候，刚好孟书记的电话也来了，他刚刚上班的时候也看到了，他已经把那个小姑娘和那个小伙子叫到自己办公室了，听完相关的事情经过之后，他特别生气，他直接发火了，他直接打电话给王成说，“怎么回事？这种情况到底怎么回事？你马上去查清楚。”
王成讲，“刚刚我也让秘书去问了，这个事我正打算给您做个专题汇报呢。”
孟书记讲，“这样，今天你先陪苏省的副省长去潭州走走看看，回来之后马上召开会议，把这个事给处理好。这个事关系到整个省内的公平，千万千万不能有这种情况再发生，太让人气愤了。对于涉案的这些干部，我不管是什么员、还是什么干部？一律全部处理、严肃处理！有多严格就多严格，一定要顶格处理。让他们这些不把人民群众的尊严当尊严、贪得无厌无耻之极的人处理掉。”
王成立刻表示同意。
孟书记留下“那你去忙吧”，就挂断了电话。
因为这件事，所以王成一直心情都不太高兴，但是毕竟人家客人还在，他装作很高兴的样子。
这时，苏省的副省长也感觉到王成的不愉快，就问怎么回事？王成本来是不想说的，但想着也没什么不能说，就聊到这个事。
听到这个情况之后，苏省的副省长就讲，“现在很多老百姓都苦一些基层干部久矣，就是这些村干部，没编制，什么都没有，但他们的胆子比谁都大。之前我也听说过您评价他们的一些话，的确，他们什么都不懂，也没什么畏惧！胆子也肥。给点钱、领导打个招呼？真的连杀人都敢干的，还动不动以“干部”自居，所以怎么说呢？很可恶的。”
“现在有些地方的村干部就已经成了黑社会了。这种情况国家肯定会注意到的，原本指望着他们为人民服务！结果他们自己美其名曰成“干部”了，搞得乱七八糟的。这种情况肯定要得到重视的，不然社会公平怎么谈？社会正义怎么去宣扬？”
王成在考斯特上就点头，“是啊，这个情况的确非常的严峻！不仅您说的这是对的，我之前也发现在基层有些人的坏的程度已经不能用正常人去想，一些干部坏到什么程度呢？坏到就已经用“人渣”都不足以来形容他们的坏了，非常恶心。我之前就多次提过，包括在首长面前，我也说过，像这种村居干部吧？就应该让老百姓自己去决定！这个乡镇有什么资格去直接决定村干部的任命？”
这时，苏省副省长就讲了，“你要这样想，乡镇本来就是最低一级的行政机构！如果再没几个配合？那怎么对村居进行把控呢！所以说他们有这种想法，首先我们是能理解的，但其次的确这也说明多多少少基层这摊子事要改！”
在接下来调研中，王成又见到了广户山景区的那些他提拔的干部。
在开会的途中，他就讲了今天早上遇到那个事，他讲，“我不希望潭州会有这种情况发生！作为一个干部最要紧的，应该是为人民服务，应该是要悲天悯人，而不是到处去搞钱、而不是去欺负老百姓。”
“现在不少群众，对个别基层干部，都已经有出离的愤怒了，所以在这种情况下，如果说大家还不坚守原则？那我有种预感，最后要处理的就是这种人！等组织算总账的那一天？恐怕一个个往日的威风都会没有，就会变成无数眼泪了，鳄鱼的眼泪！今天我们苏省的同志过来调研，这也是我们展示的机会，苏省不管是经济上还是政治上、还是相关文明上？那都是非常好的！所以同志们要记住这一点，我们要见贤思齐，见不贤而内自省！这些是我们应该做的，同志们，让我们要昂首挺胸，以我们最诚挚的热情去欢迎远道而来的客人，也让我们再一次向全社会去展现我们的优良传统，展现我们的潭州模式的发展后劲。”
王成说了一些比较官方的话。
开完这个会之后，大家就去参观了矿产发展区等好几个区。
参观完毕之后，王成就再次的去几个景区走了，走在广户山景区，王成就亲切地肯定了现在广户山景区发展的模式。
在讲话时，王成提出，“一定要坚持现在景区发展的原始风貌，坚持发展的原汁原味，要不然问题会非常严重。现在潭州模式已经成为全国闻名的发展模式，但并不能掉以轻心，还得日益精进。还得不断的去找到潭州模式的2.0版本，3.0版本。”
这话讲完之后，现场响起热烈的掌声。苏省的同志们也看到了现在潭州模式发展的最精进的一面。
看到苏省一行的表情变化，王成也多次的在旁边适时做讲解，讲解潭州模式的基本内涵。
可以说，潭州模式已经深深地烙印在苏省一行的心里。
这一次调研无疑是成功的。
陪同调研的这些省内干部也都认同。