王成说，“过去的一年里，我们宣传系统出台了很多新的政策，比如说在孟书记和省长的支持下，我们出台了领导干部提拔宣传舆论体系一票否决制度！以前各地的宣传系统工作也其实也很难开展，虽然是常委部门，但因为权力的问题，很多实质性的实权单位或者和一把手关系好的单位主要领导干部，是不会把宣传系统放在眼里的，所以那会一个地方发生什么突发状况？宣传系统打电话去问，想要写相关的宣传稿，有可能对方就给一些假的消息，或者说压根就说不清楚。这就容易引发政府公信力的问题。现在全省宣传系统在领导干部提拔上有了一票否决权之后！针对因为这个单位领导干部不作为或者说乱作为，导致宣传舆论发生一些消极影响后，单位的主要领导和分管宣传的相关领导干部，就在舆论系统上有一个“舆论污点”。那么，如果在提拔的时候？宣传系统就可以出具相关否定的建议和意见，那么这个领导干部就用不了。”
“所以这段时间也是如此，这就打比方，组织部，组织部最重要的作用在于考察和提出建议。倒并不是说组织部要这个人去当这个干部，要那个人去当那个干部，就能怎么样？不是的！没有那么简单的，组织部是党委意志的执行者和贯彻者，这点是毋庸置疑的。这次改革之后，的确整个宣传系统的工作得到了前所未有的发展，这点我要感谢所有同志们共同的努力，因为有了你们的努力，所以才能够又快又好的发展。大家千万千万要记得继续努力、继续坚持，只有坚持下去？我们的工作才能够不断取得新的进展。”
“那么，宣传系统还有哪些做的不好的呢？第一点、专业性不够强，我就发现我们省有很多地方的宣传系统就是乱搞，看到网红好，赶紧去请网红；看到别的地方搞什么？就赶紧去学！这样是不对的。要有自己的特色，这我在刚担任省委宣传部长那会儿，就已经表达了自己的看法。宣传系统不比其他系统，有点像什么？有点像用软刀子去伤人？做得好？软刀子就能变硬，做的不好，那也能伤人。所以不要掉以轻心，谁掉以轻心？谁就是对宣传系统的不负责任！我在这里要批评安昌、前州以及章昌市三个地市的宣传系统。发生了这么多事情，你们却无动于衷，乱搞！明明事情的经过是这个样子，你们却变成那个样子，让网上老百姓一直在大骂，不晓得你们是怎么心安理得的工作的？一方面说自己累，一方面说自己多么多么的痛苦？多么多么的辛苦，却把工作干成这个样子？随随便便在外面找一个有宣传经验的，都做的比你们好。你为什么会发生这种情况？包括改革之中，我就发现有这几个地方的领导干部做的特别差！明明都已经是改革了，省里面已经把相关的方案都已经公布了，为什么还会如此不管不顾？”
“细则公布下去了，没有回收反馈意见！或者说压根对待这种改革就是不积极；不积极其实就是反对。任何的政府工作，一份文件下发下去，如果下面不积极？不作为？那其实这就是一种反对，用行动来做的反对。所以要对这几个地市的宣传系统提出严厉的批评，回去之后你们要好好的反省，好好的想为什么会发生这种情况。”
王成批评了他们，这让这几个地市的宣传部长感觉到很尴尬，他们低着头，不晓得该说什么？
“宣传系统的要点就在于及时、迅速、真实、透明，不能做这几点？那么说其他的就是扯淡！比如之前有某个单位出了事，他们单位的一些主要领导今天说这件事不是他们单位发生的，明天又说不清楚！要么有些干部就直接说不清楚，这纯粹扯淡。有些地方，有些个别干部开着公车出去外面…明明公车牌照在那、车门上都印了字，通过公车牌照也知道是哪个单位的车？就是不回应，要么就是说不清楚？宣传系统的干部能这样干吗？宣传系统工作没做好，主要在于有些干部遮遮掩掩，有个别干部总觉得通过遮遮掩掩，或许思想上还活在以前那个年代，思维跟不上！所以有些宣传系统的干部，该换就得换，不要慌，不要急。我们国家地大物博，最不缺的就是人。多换换，还能促进新鲜血液的流动。”
“我们这个体系优点在于稳定，可以让很多干部心无旁骛地去坚持自己的原则，但缺点或许也是太稳定了，所以让一些尸位素餐的干部即使是犯了一些错，只要是不触及到相关责任…太稳定了，所以让一些尸位素餐的干部即使犯了一些错，而且搞不好是大的错，也不能怎么样？这其实也是弊端，而现在这个体系下，其实尸位素餐的干部，也许在我们省来说，还是有一些的，因此这些都会在日后的改革当中不断的去推动，不断的去改变，也必须到了改变的时候了。”
王成说了很多，孟书记和省长也在神游。
王成说完之后，他们俩看到台下很多人鼓掌，他们也跟着鼓掌。
总之说了什么话也不清楚。
孟书记马上就讲，“王部长说的非常对，他的话偏僻入里地深刻指出了我们全省宣传系统工作的走向，进一步总结了过去一年全省宣传系统工作的难点重点。”
乍一听，好像孟书记还真的认真的听了王成的讲话，但其实王成知道孟书记估摸着在想其他事情呢。
这种讲话是有模板的，什么话都能套上去。
所以其实有的时候，会开多了，调研次数多了，这种东西又不是什么难题，熟能生巧而已。
王成心里在暗自发笑，一想到刚刚还在神游的书记，此刻正在一本正经的总结，他嘴角就忍不住了。