这批人那就是二手干部，他们以前可能在别的公司里面进入过管理层，而到这边来的话只能做一个普通员工，所以说呢，他们的心气儿比较高，气质的话和普通的员工还是有一定的区别的，沈鹏一眼就能够闻到他们身上那股气味，那是管理者的习惯，不过现在他们从管理者上被赶下了台，到他的公司里面来做一个普通工人，这些人的话肯定就会时不时的喜欢发表一下个人意见，指挥一下工人应该怎么做怎么做。
这样子的话可以帮助现有的那些管理人员减轻一些压力，但是这种人是绝对不可以用的，毕竟在别的公司当过管理人员的人，再到自己的公司里面来当管理人员，这种人肯定是不能用这种人，只能用一种饥饿营销模式把他们留住，就比如说你放心吧，你再多干一段时间，我再对你考察一下，然后一定把你提拔为主管，把你提拔为经理。
然而这只是嘴巴上说的而已，只是为了吊住他们的胃口，让他们在这里继续干下去，把他们的管理能力全部砸干，让他们消耗掉，耐心以后自然而然就会离开这家公司。沈鹏当然也不会留下这些人的，反正你这种人的话没有定性，说白了以后也是一种两面三刀的仿古仔。
该走就走吧，绝对不会留你，不过这种人的话一般心气儿比较高，所以说在走的时候多多少少还是要挽留一下，就表示一下你还是非常有能力的，要不要再坚持一下，等上面的干部出现空缺以后，我再把你提拔上去。
这样子的话可以让他们落个面子，有了面子以后他们走的也算昂首挺胸光彩一点，不是那种灰溜溜的离开，因为这种人的话，他们对自己都有着盲目的自信，离开这家公司以后，他们到别的公司肯定要继续干活的，所以说他们必须要拿出气势来，要是你是被炒鱿鱼的，你到了别的公司里面去，肯定就是一副垂头丧气的样子，沈鹏不可能说因为自己公司的利益就把别人的自信心给吹垮了吧，他们还是要保持一定的自信心的，否则的话到别的公司里面去也会像一个烟头记忆一样被别人唾弃。
“多谢沈老板。”
“沈老板，你就是我们的英雄嘛。”
“哈哈哈，沈老板你这么年轻有为，干嘛不找个女朋友勒。”
“上面的给我闭嘴，人家沈老板会找不到女朋友嘛，人家沈老板只要一开口，估计大把的黄花闺女要排着队上门，等他提亲。”
这些农村人就是朴实，就是老石拿到钱以后当然不忘拍几句马屁，这是他们一贯的行为作风，那就是有来有往的礼尚往来呀，沈鹏背着老板不对，他不是背着老板，他是通知老板私自做主，然后给员工发这么多的奖金，足足十几万。
他们自然也要表示一下自己的感激之情。
但是沈鹏的话只是脸上堆着笑容，对着所有人一拱手一鞠躬，表示自己接受了他们的感激之情，其他的话就没有什么好说的了，因为现在这个社会的话，人与人之间的感情已经变得非常淡薄，信任的话根本就不存在，很多人就是找朋友借钱，比如说他在一个公司里面干活，他这个部门里面有20个同事，然后他找这个同事借200块，找那个同事借200块，接着直接就离开了公司，然后同事之间相互一打听，原来这个家伙不仅仅只在我这里借了200块，原来在很多人那里都借了200块，这个家伙实在是太可恶了。
可能在身边的话也经常出现这样的人，但是得沈鹏保持了自己的原则，私人找他借钱膜都没有，因为借出去钱以后不仅会失去自己的金钱，甚至还会失去自己的朋友，至于为什么会失去自己的朋友勒，且听我慢慢道来。
“那是因为如果说你一个朋友他一个月工资5000块，他找你借2000块，你肯定二话不说就答应下来了，因为人家工资一个月5000块，要还你这2000块肯定是轻而易举的，但别人就抓住了你这种心思就是不还你。”
“所以说呢，你借出去钱，你本身的目的是想把人情借出去，不仅把钱拿到了，还把人情拿到了，可是人家有的时候还不上你这笔钱，那就会自动消失，等于是你借出去钱以后你不仅损失的是自己的金钱，还会损失一个自己的朋友，所以说任何情况下千万不要借钱给别人。”
不过你可以以另外一种方式给他，就比如说把钱给你了没关系，不过以后我可能需要请你帮我一个小忙，当然我希望这个忙的话，你永远都帮不到我，不过在我落难的时候，我希望你能够帮到我就行了。
这样子的话找他借钱的人自然就不会有什么心理压力，因为他们两个前面的时候已经谈好了，借钱的时候是这个样子，将来可以帮他一个忙，然后就算把这笔钱给抵消了，他心里面的话也多多少少不会有什么愧疚之情，两个人之间还可以相互往来一段时间。但是如果说他没有能力花你这笔钱的话，他肯定就会看到你就害怕，根本就没办法和你说话，到时候你试想一下，有些心狠手辣的人甚至直接在你的朋友面前抹黑，你拒不认账。
那是因为他借了你的钱没有还他心里面想，我没有还他的钱，这个家伙肯定要在背后抹黑，我肯定要说我的坏话，那反正他既然已经要说我的坏话，而我也没有钱还给他，那不如我先下手为强，我先在背后抹黑他等于就是说，你不仅损失了一个朋友，还损失了自己的金钱，最后呢还多了一个敌人。
这笔账一算下来，瞬间就让人豁然开朗了。
“好啦好啦，感谢各位员工对本公司的大力支持，公司呢，最近也赚到了一笔一笔钱，所以说呢，我也第一时间和周老板商量了一下，周老板说员工是一定要论功欣赏的。