第二百二十八章 管理会议
闻听雨下淞2025-11-09 11:396,121

一旁的钱红兵看到这一幕,都不知道该说些什么。

他认为面试就是主考官提问题,面试者回答问题。

没想到在老板这里,会玩出这么多的花样。

不过这些花样在他看来,确实是有效果的。

起码可以从细节看出,一个人到底是什么样的性格。

李轩的面试非常的简单,这时基本上就结束了。

在场的四个应聘者都紧张着看着李轩,想知道最后的结果。

其中三个人,现在已经没有什么信心了。

他们知道今天这个位置,大概率就是黄乐珍的了。

实在是对方刚才的表现,已经完全碾压他们了。

光是这么一点,就让他们没有多少信心。

李轩接下来一句话,却让他们有点没想明白。

“我给你们一个月实习的机会,最后谁能胜任秘书这个位置,看你们的表现的。”

听到李轩这个决定,钱红兵倒是一点都不意外。

他明白老板做事从来不是循规蹈矩,反而非常喜欢打破传统。

今天的面试当中,黄乐珍的优势看起来最大。

可是老板认为短期内,根本就看不出一个人到底什么样的。

长期相处才能看清楚一个人,能力到底如何。

老板现在利用一个月的时间,就是想看看这四人做事方面如何。

刚才测试的那些东西,都是一些细节问题。

作为一个秘书,这些东西自然不能少,但凡事无绝对。

没有亲眼见到能力之前,是不能对一个人妄下结论的。

正是因为这样,老板才会拿出一个月的时间给这四个人。

细节只是小方向,能力才是大方向。

一个人到底能够走多远,看的还是能力。

听到老板这样说,黄乐珍有些没有想到。

至于其他三人,自然是非常的高兴。

能够重新得到一个竞争的机会,这对于他们来说太难得了。

“谢谢老板!”三人赶紧开口道谢。

李轩摆了摆手,“感谢的话就不用说了,接下来就看你们自己的能力了。”

对于这件事情,在场四人倒是信心满满。

他们相信自己在做事方面,是绝对不会弱于其他人的。

“老板,他们四个人去哪里实习?”钱红兵问了一个最重要的问题。

李轩直接道:“直接去生产车间,让他们实习一个月。”

听到老板这个安排,另外几个人都愣住了。

“老板,让他们做普通工人吗?”钱红兵一脸的诧异。

李轩微微一笑,“你想什么呢?人家可是大学生!安排车间最低的管理岗位给他们,一个月后我来看成绩。”

听到老板这样说,钱红兵这才松了一口气。

真的要让这些学生去做工人,他还真的不知道要怎么做。

耽误生产是小事,就怕对方在工作的时候受伤。

“老板,会议是不是可以开始?”钱红兵问道。

李轩直接站了起来,“行,开始吧!”

来到会议之后,黑压压的坐了一片人。

看到李轩进来后,所有人都站了起来。

“老板好!”

李轩挥了挥手,“不用这么拘谨,赶紧坐。”

今天这个会议很简单,那就是认识一下新的管理班子。

同时还有很重要的一件事,那就是考核制度。

之前的隆顺,在他看来就是一个草台班子。

现在管理层框架一变,那就完全不一样。

之前是散兵游勇,那现在就是正规军。

以前那种散漫的管理制度,自然是不能再用的。

一套完整的考核制度,对现在的隆顺来说非常重要。

做得好自然是大大有奖,要是做得不好,那就说明这个位置不适合。

做企业不能心慈手软,该动刀的时候就得动刀。

要怎么动刀,动刀的程度如何,那就得靠考核制度了。

“钱经理,你把考核制度宣读一下。”李轩直接进入了主题。

钱红兵点了点头,赶紧开始宣读考核制度。

这一份考核制度,基本上都是按照外企大公司的制度抄过来的。

总体来说,不会有太大的问题。

李轩只是在一些细节方面,做了一些相应的修改。

适用于现在的隆顺,那是完全没有问题的。

分店的管理,汽修班的教学进度,以及机械厂的生产进度,这三点就是最重要的考核项目。

只要做好了,年终奖肯定是不会少的。

谁把工作办砸了,奖金不仅全没,工作可能就都要丢。

这对于在场的人来说,自然是一个不小的压力。

以前大家都觉得隆顺好,工资高,福利高。

关键是相应的考核,并没有太多的严格要求。

现在就不一样了,这份方案的出台,意味着以前草莽时代彻底过去了。

想要在隆顺好好待下去,必须得拿出能力来才行。

听完考核规则后,在场的人是喜忧参半。

喜的是考核一旦过了,能够拿到一笔不菲的年终奖。

要是过不了,恐怕就没法在隆顺待下去了。

说到底,有些人对于自己还是没有信心。

之前他们都在国企干,不会有太大的压力。

现在企业有了考核制度,对他们来说头上就好像悬着一把剑。

没有经历过的事情,大家心里自然是没底的。

众人的表情,李轩都看在眼里。

随着隆顺快速的发展,人才需求越来越大。

在这种情况下,优胜劣汰是必然发生的事情。

今天在场这么多人,到时候能够剩下多少谁都说不准。

能够留下来的,都是大浪淘金千锤百炼的人。

完不成考核的人,最终是不可能继续待在管理位置上的。

企业的发展,同时也是人才挑选的一个过程。

有能力的最终都能留下来,没有能力的只能黯然退场。

做企业绝对不能心慈手软,该走的人绝对不能留。

留下来,最终只是对企业的伤害。

“要是对考核制度有想法,现在可以说了。”李轩直接道。

在场的人互相望了一眼,没有一个人敢说话。

他们知道老板做这样的考察制度,绝对不是心血来潮。

做了充足准备的情况下,这个考核制度是绝对会实行下去。

他们现在要是提意见,就是在跟老板作对。

要是不提,说不定这把火会烧到自己身上。

现在的他们,可以说陷入了两难的境地。

不管怎么做,似乎都会有隐患存在。

看到众人没有说话,李轩并没有着急。

在这种事情上,底下的人得有足够的思考时间。

到底要怎么做,选择权都在他们自己手上。

他不能逼得太急,对企业的发展并不是好事。

过了半天,还是没有一个人敢站起来。

李轩不打算浪费时间,“如果大家没问题,那这件事情就算定下来。”

此话一出,整件事情就算是尘埃落定。

那些没说话的人,彻底松了一口气。

看样子老板对于这件事情,是抱着必成的打算。

谁要是站出来反对,绝对会触老板的霉头。

还有一些人,脸上的担忧一直都在。

所有人的表情,李轩自然尽收眼底。

这个考核制度的出现,肯定会让有些人不满意。

不过这些人的意见,是无法撼动他的决定。

况且接下来他要宣布的事情,会让这些不满意全部消失。

“今天还有一件重要的事情,希望大家能够听仔细。”

听到老板这样说,在场所有人都竖起了耳朵。

今天这个会议他们接到的唯一信息,那就是颁布考核制度。

其他的事情,根本就没有收到风声。

现在老板突然提到另外的事情,让他们十分的好奇。

难道老板又想搞什么新项目?或者又有什么新想法?

一想到这一些,不少人便紧张了起来。

主要是老板之前做的那些决策,过于激进,过于异想天开。

幸运的是之前的那些决策,都做得非常的成功。

现在隆顺能发展得这么快,离不开老板的这些决策。

是谁又能够保证自己做的决策,一直都是对的呢?

隆顺好不容易上了快速发展的轨道,他们不想因为老板的武断,断送了隆顺的未来。

看着底下人一脸凝重的样子,李轩微微一笑。

他知道底下人在担心什么,他今天说的事情,跟决策没有任何的关系。

“现在隆顺发展得不错,离不开厂里每一个人的努力。

我决定给每一个工人加一百块钱的工资,管理层加两百,你们有没有意见?”

这个消息一出,在场所有人都愣住了。

原本以为老板说的是决策方面的事情,没想到最后说的是工资。

稍微安静了一会儿后,整个会议室就立马热闹的起来。

“没有听说吧?老板还要给我们加工资?”

“你没有听错,工人加一百,管理层加两百!”

“这么一来,隆顺大部分工人月工资都要破千了!”

“就算很多国企的厂长,都达不到这个工资吧?”

“肯定是达不到的!”

“老板这样做,工资支出方面可要高好多。”

“你说得没错,这对于隆顺的发展会不会有影响?”

对于这么一个消息,大部分人自然是高兴的。

可是有一些人,此时却在为隆顺担心。

工资高对于他们来说,自然是好事。

现在他们能够拿到高工资,完全就是因为隆顺。

隆顺要是出了什么问题,他们肯定会跟着受到影响。

不能为了因为眼下的一点小利,就不去想以后的事情。

钱红兵第一个站了起来,“李总,我觉得这件事情需要慎重。”

看到钱红兵站了起来,万鹏举立马就跟着起来了。

“李总,我觉得钱经理说得对,加工资这件事情不能草率。”

李轩点了点头,“说说你们的理由。”

万鹏举看了钱红兵一眼,随后点点头先坐了下来。

钱红兵也不客气,直接说出了自己的想法。

他的理由很简单,隆顺现在的工资已经非常高了,工人和管理层都满意。

在这种情况下,加工资无非是一个锦上添花的效果。

重要的是这对于隆顺而言,成本会急剧上升的。

隆顺正处在快速发展阶段,用钱的地方实在是太多。

前段时间才给隆顺的工人发了福利,相信工人们都已经非常的满意了。

这个时候加工资,他认为有点操之过急了。

他说这些话的时候,已经非常委婉了。

李轩点了点头,随后看向了万鹏举。

对方直接站了起来,说了一下开工红包的事情。

“李总,这件事情当初可是闹得沸沸扬扬,现在冶店其他的企业,已经给工人加了一次工资。

我们继续提高工人的福利待遇,对其他的企业是一种压力。”

钱红兵刚才说的事情,李轩是完全没有放在心上的。

企业对工人好,这是无可厚非的事情,根本就不用看时间。

万鹏举所说的事情,他确实没有想到。

在他看来只要企业对工人好,那就足够了。

隆顺能够给工人这么高的福利,那是因为自身有实力。

赚了这么多的钱,给工人足够的报酬是非常正常的。

如果不给,这才是不应该的。

“首先就是钱经理的观点,这是非常错误的,企业的发展是很重要,难道工人的待遇就不重要了?

一个企业连工人的工资都不能保证,谈何发展?”

听到老板这么一番话,钱红兵和那些有相同想法的人,此刻都羞愧地低下了头。

说到底,他们还是把企业的发展放看得太重,完全忽视了工人的作用。

没有这些工人,隆顺又怎么可能发展得这么好?

工人们为什么会这么尽心尽责,就是因为隆顺的高待遇。

现在企业有了成绩,提高工人的待遇,自然是没有多少问题。

看到钱红兵他们没说话,李轩随后转头看向了万鹏举。

“万经理,你的担心就更多余了,商业就是优胜劣汰。

不能因为其他厂里发不出工资,就限制我们厂里工人的工资,你说对不对?”

“总之这件事情就没有必要讨论了,按我说的去做。

只要厂里的工人高兴了,花点钱是无所谓。”

听到老板这样说,在场所有人心里都非常的佩服。

老板看起来很年轻,做事方面却非常地有魄力。

整个工厂的人提工资,这不是一般老板能够做到的。

不说国企,私企老板是绝对不会这么做的。

他们巴不得工人们拿最少的钱,最做最多的事。

主动给工人提工资,这就是不可能的事情。

李轩能够主动这样做,已经超过了很多人了。

能够遇到这样的老板,真的是他们的运气。

会议结束之后,所有人都兴高采烈地离开了。

今天的考核标准,确实让他们有点担心。

一想到老板给他们提了工资,这点担心立马就消失了。

只要自己努力干,肯定是没有什么问题。

李轩先提考核标准再提涨工资,就是为了消除这些人的担心。

现在推出的这份考核标准,只要用心了肯定是不会有多大问题的。

关于隆顺的第一次管理会议,简单地落下了帷幕。

加工资的事情,还需要两天发酵,才能让整个冶店的人都知道。

经过三天的时间,关于隆顺捐款的事情,已经传遍了整个嘉开。

现在大家议论的,基本上都是这件事情。

主要是这个消息太过于震撼了,让很多人都觉得有点不可思议。

第一次听到的时候,很多人都认为是假的。

一口气捐五十万,这实在是太夸张了。

嘉开作为一个矿产大省,发生天灾的次数并不少。

之前发起的捐款,捐的最多是一家国企,一口气捐了十万。

这个消息在当地,可以说传得沸沸扬扬。

李轩的出现,直接打破了这个纪录。

五十万对十万,不仅仅是打破了,而是大幅度超越。

一直等到官媒信息出来后,大家对这个事情的真实性再没有了怀疑。

此时所有人对于隆顺和李轩,都竖起了大拇指。

李轩和隆顺在冶店的名声,本来就相当的不错。

经过这件事情后名声,可以说在再上一个台阶。

就算是冶店最大的国企,现在恐怕都被排到了隆顺下面。

隆顺这家民营企业,让本地人感到非常的自豪。

“隆顺真是一家良心企业。”

“谁说不是呢?一口气赚这么多钱!”

“人家对工人是真的好,高工资,高福利,还有医疗基金。”

“前段时间隆顺招人,可惜我没有应聘上。”

“你想什么呢?人家招的是管理岗位,你一个普通工人怎么可能进得去?”

“没听冶店现在传一句话吗?宁愿去隆顺当工人,都不愿去国企当管理。”

“那肯定啊!听说隆顺的工人稍微加点班,一个月能拿一千多!”

“我现在只有一个希望,那就是隆顺规模越来越大。”

“人家规模大关你什么事,跟你有半毛钱关系?”

“这就没眼光了吧?规模大了肯定是招人,到时候我们不是有机会了?”

“老哥还是你思路开阔,说得确实有道理。”

对于冶店这个小地方,相关的讨论也就到此为止。

省城方面,这个消息同样引起了不小的震动。

谁都没有想到,隆顺这么一个名不见经传的企业,能够引起这么多的议论。

此次省里大部分的企业,都把目光放到了隆顺身上。

很早之前,他们在省里就听说过隆顺的名字。

对于这么一家小企业,省城老板自然没有放在心上。

他们认为隆顺能够发展得这么好,大部分都是运气。

前面发展速度快,并不意味着企业能够一帆风顺地走下去。

在商业上能够一路走到底,走到最后的人才是赢家。

谁都没有想到,短短的一年时间,隆顺就能发展到这个地步。

对方能够主动捐出五十万,这绝对是大手笔。

省城这边对于农村的议论,却是一个两极分化的状况。

有人看好自然,就有人看衰。

“你还真别说,龙顺这家企业发展的速度是真的快。”

“没错,一口气捐五十万,就算是省里的老牌企业,恐怕都做不到这一点。”

“隆盛的这位老板,魄力不小呀!”

“我看这老板太年轻,被胜利冲昏了头脑。”

“你说得没错,有这五十万用来发展不好吗?全部用来捐款,简直本末倒置!”

“我也是这样认为的,隆顺可能是昙花一现。”

“最迟明年,隆顺这个企业就要消失了。”

“一个企业不重视自己的技术,天天搞这些宣传实在是没意思。”

“李轩经历过这次挫折,对他来说未尝不是件好事。”

“听说隆顺已经在省城开了一家分店,是不是真的?”

“真的,上次我还体验过了,根本就不像一个维修行。”

“这是什么意思?”

“你有空自己去看看就知道了。”

关于省里的议论,李轩自然没空去关注。

只是他正在处理另外一件事情,那就是鹏城饭店的位置已经找好了。

接下来要做的就是装修,还有招聘。

在这件事情上面,柏嘉平一点都不敢耽误,立马就给李轩做了汇报。

对于这么一个进度,李轩自然是满意的。

距离第一批小龙虾养成,大概还有两到三个月的时间。

在这一段时间,柏嘉平必须尽快把门店装修好。

人员招聘这一方面,相关的培训肯定是不能少的。

眼下最重要的,还是装修这一块。

门店的风格方面,一定要以简约大气为主。

现在饭店的那些装修,在李轩看来太土了。

之前的设计方案太老土,他直接就打回去。

“老板,我把最新的设计图传真给您,有问题这边再改。”

“晚点我给你答复。”

对于这版的设计图,李轩还是比较满意的。

简约大方,能够做到这两点已经不错了。

饭店这个地方,是大家吃饭聊天用的。

设计得太过于繁琐,会让人心情压抑。

没有那么多繁琐的装饰,客人看到心情自然会跟着好起来。

李轩看完之后立马,就给柏嘉平回了电话。

“就按这版设计图,尽快把装修的事情搞定,招聘的事情也得辛苦你。”

柏嘉平语气中全是无所谓,“老板你放心,我现在全身都是干干,我一定会把这件事情办得漂漂亮亮。”

对于他而言,以前一直想找一个施展才华的舞台。

现在李轩给了他这个机会,他自然不会辜负这种信任。

他要让所有人都知道,他柏嘉平是有能力的。

之前一直碌碌无为,那是因为没有伯乐,没有舞台。

有了舞台,他就能发光,能把所有人的目光都吸引过来。

继续阅读:第二百二十九章 吃软不吃硬

使用键盘快捷键的正确方式

请到手机上继续观看

重生90,从卖掉铁饭碗开始崛起

微信扫一扫打开爱奇艺小说APP随时看!