沈语童考虑完这些事情后，突然想起来，今天早上小精灵还没有吃饭呢。
她连忙走到大衣边，想要把趴在口袋中熟睡的小精灵抱出来。
然而她摸索了半天，都没有碰到那温暖的身体。
她瞬间瞪大眼睛，连忙打开手机上的手电筒，对着口袋一阵猛照，然而口袋里面空荡荡的，什么都没有。
沈语童倒吸了一口凉气，在这个范围不算大也不算小的办公室里面，寻找着小精灵的身影。
这一次，她找遍了所有的角落，都没有发现小精灵的存在。
她有些无力的坐在地上，眼神中写满了空洞和迷茫，她不知道到底是什么时候，小精灵就已经不存在了。
她特别的担心，小精灵在离开的时候会不会哭，她在离开的时候是不是也觉得特别的害怕，是不是也会觉得很舍不得。
然而现在，不管是舍不得还是怎么样，小精灵就是不存在了，它默不作声的离开了沈语童的生活。
沈语童跌坐在地上，刚刚她和梁锡争吵的时候，都没有觉得这么无助过，可是现在，当她发现小精灵没有像往常一样，乖乖的呆在她的身边，她才意识到，事情的严重性。
她想起来前两天小精灵说的那件事儿，它说，它梦到了妮莉艾璐星球的人，非要强行把它带回去，不让它继续留在人类世界。
所以说，它这次的不告而别，就是因为被它的家人给带走了吗？
沈语童的眼眶中饱含泪水，眼泪顺着眼角，吧嗒吧嗒的滴到了她的手臂上，在她嫩白的肌肤上撒下一朵水花。
时间一点一滴的过去，沈语童仍旧没有办法接受，小精灵离开她的现实。
她感觉，从头到尾都像是一场梦，小精灵的出现，就是她梦中的一部分。
可是她抽屉里面的小衣服，也在用另外一种方式向她证明，小精灵的存在是真实的，而她并不是在做梦。
埃米尔抱着一堆资料来到办公室，发现沈语童跌坐在地上，目光呆滞的望着前方，不知道在看着什么。
她焦急的走上前，想要把沈语童扶起来，然而任凭她怎么使劲，都不能把沈语童扶起来。
她蹲在沈语童的身边，关心的问，“老板，你这是怎么了，发生什么事情了吗？不能坐地上啊。”
沈语童目光呆滞的望着埃米尔，呆呆的眨巴眨巴眼睛，没有说话，轻轻的推开了埃米尔挽着她胳膊的手，淡淡的说，“没事，不小心摔倒在地上，就不太想要爬起来了。”
埃米尔半信半疑的望着她，眼睁睁的看着她从地上爬起来，小心翼翼的打量着她，好像真的没有什么事儿后，埃米尔这才放心。
她把手中的资料递给沈语童，认真的汇报，“这是我们这次主打的作品，最后的样稿就是这样了，您看下还有没有什么需要修改地方。”
沈语童从她的手中接过资料，随意的翻看着图纸，一针见血的指出问题，“C市秋季也没有这么冷吧，全身上下裹得严严实实的，和麻袋有什么区别。而且这个颜色选的也不好，你说这是什么颜色，驼色还是姜黄色。”
埃米尔有些为难的说，“其实我之前有考虑过这个问题，因为c市的秋季并不算是特别的冷，但是它特别的阴，湿气特别的重，所以采用这样的方式，比较温暖。而且这个颜色是我们选择了很久才定下来的，如果采用正宗的驼色，就不能够显示出衣服边边角角上面的点缀，但是如果用姜黄色的话，又不能够显示出我们这次的主题，所以我们这次选择的是土黄色，给人一种温暖而又干练的感觉，特别适合职场人员。”
“你觉得职场人员穿着这样的衣服去上班，坐一整天，能舒服吗？”沈语童指着腰腹位置的设计，轻描淡写的说，“在这个地方有一个宽厚的大腰带，那就说明这一定是坚硬的，但是那些工作人员，上一整天的班，肯定很累，想好好的休息一下，然而这个地方，和当年特别火热的背背佳有什么区别。”
“……”
埃米尔被问的哑口无言，他们一开始在定这个的时候，并没有想得这么多，然而现在，接二连三的问题冒出来，肯定会影响到衣服的赶制。
她小心翼翼的问，“老板，那我们该怎么办，重新修改设计稿吗？”
沈语童不留情面的呵斥道，“这个设计稿就算是废了，在一个不出彩的设计稿上面改来改去，有什么意思吗？”
埃米尔点着头配合，反正整个公司都是她说了算，如果她觉得这个服装不合适的话，那就再重新换一个呗。
沈语童翻看着设计稿，眉头全程紧皱着，埃米尔站在一旁陪同，心惊胆战的，感觉她下一秒就会直接把设计稿扔过来，破口大骂。
好在沈语童还能够压制住自己的脾气，她看完所有的设计稿，留下来了四份稿子，把其余的稿子递给埃米尔，淡淡的说，“这些设计稿不过关，今天下班之前重新画一副交上来。”
“可是……”埃米尔踌躇不前，有些忐忑的提醒道，“老板，今天是周六，大部分的设计师都回家休息了，只有少有的几个留下来加班。”
沈语童揉着额头，不满的敲着桌子，随后指着留下来的四份稿子，淡淡的说，“这里面有人留下来吗？”
埃米尔望着摆成一排的四幅作品，瞄着上面的署名，连连点头，“有，这个作品的作者今天正好加班。”
“那就让她一个人过来。”
“好的。”埃米尔迅速的跑出去，对着正在看电视的某位员工使了个眼色，小声吩咐道，“老板让你进去。”
“啊！”王玉英张着嘴巴，“不是吧，老板该不会是看到我在这看电视吧。”
埃米尔一脸懵懂的摇着头，她也不知道自家老板怎么突然就变得这么严肃。
她送给王玉英一个自求多福的眼神，“抓紧进去吧，不要挑战老板的底线。”