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第三百三十二章 招聘会受挫感动归感动,当苏娆看着手中,杂志的季度销售报表就开始头疼,不由轻轻叹了一口气。
见领导叹气了,小余哪里还敢八卦工作外的事情。
她也知晓,最近的销售不是很理想。
“苏总,咱们这一次的销售,的确是没有上一季度好,这个问题,我已经派人去做调查研究了,只是结果还没出来。”小余紧张且有点担心地道。
她办事向来很有效率,这一次速度这么慢,实在是因为是手下人,亲自带队去做的市场调研,所以时间才会久一点。
“总编呢?”
“我这就去请。”
小余离开苏娆办公室,去把主编给请过来。
主编原本对纸媒行业就不是很乐观,对于这个季度比上一个季度的销售下降,也没有太大的震惊。
“你找我是因为销量的问题吧,我就说了,做纸媒没那么轻松。”主编无奈耸耸肩。
看似轻松,其实主编心里也是很担忧的。
只是已经习惯了工作上的事情,不在面上表露出来。
“我们的内容没问题,是什么原意导致销量下降,这方面你有自己的看法没有?”苏娆相信,主编在这一行从业多年,一定能比自己快一步发现问题。
所谓术业有专攻嘛。
“其实每一年,每一个行业,都有自己的高光期和平稳期以及低谷期。我们的杂志,很多都是中少年喜欢,他们放假了,多的是娱乐活动,所以购买杂志的需求就少了,我们的销量自然也跟着下降。”
苏娆频频点头,主编说的这个问题,她是才发现。
主要是以前,苏娆没有接受过这一行。
“你说得有道理,这么说其实我不应该太紧张了。”苏娆这下才稍许松了一口气。
不过,主编却并不乐观。
“虽然如此,可我觉得你紧张起来还是正确的。”主编说道。
苏娆不解,疑惑地真诚发问:“你这话是想要我保持饥饿感吧,目前我们经营得都还算是不错,还是你觉得有什么问题。”
“如果有,只管提出来。”
她自认为,自己是一个,愿意听从下属建议的上司。
既然都是为杂志社好,主编也觉得苏娆不是那种虚伪的人,她知道就是知道,不知道的也不会装懂。
主编也就直言了:“我们的杂志有点问题,就是栏目不够灵动性,我不知道你能否理解我这个词的意思?”
苏娆思量了一下,突然茅塞顿开。
她之前看杂志,就觉得有点问题,可是却总是又不知道到底是哪里出了,哪些问题。
直到刚才主编一句话,简直给她有一种,一语惊醒梦中人的感觉。
“我明白,虽然我们的杂志,专业性非常高,实用性也非常高,可是却缺少了一些趣味性。”
“没错,你形容得很对!”主编惊喜。
她实在是没想到,苏娆一个对杂志而言是门外汉的管理者,竟然可以如此精准地说出她一个从业多年的杂志人的内心想法。
主编内心很震撼,同时也猜想,苏娆为了做好杂志真的是非常用心了。
“看来,我们需要新鲜血液啊。”苏娆若有所思。
要想趣味性多一点,必须有足够多的碰撞,这里面少不得年轻人的参与。
“没错,我认同。”主编想过这个问题,可多招人,意味着成本要增加不少:“招人这件事我想过,可我们杂志才稳定,盲目地招人,我不确定是不是合适。”
就如同,现在的一锅粥,这么多人吃刚好。
要多增加一些人,吃粥的氛围是好了,可够不够吃,那就另说。
“经营成本方面的事情,你不必操心,你只要协助于老,掌握好杂志的质量即可。”
“这没问题。”
商量了一番之后,苏娆的状态好了很多。
小余也意识到她不必再找人做市场调查,于是让那些做市场调查的人,赶紧撤回来。
“下个月,帝都大学正好有场招聘会,到时候我们参加。”苏娆有点憧憬。
也不知道能遇见怎样的有识之士。
想当初,自己第一次参加校园招聘的时候,稚嫩得什么都不知道,不过才过去七八年而已,却好似过去好久了。
“好的,我会准备好。”
“小余不用这么紧张,你让人做的市场调研,虽然现在用不上,可是之后用得上的。放心,你的工作没白费。”苏娆看出小余的担忧,微笑的道。
得了安慰,小余眼睛发亮:“好的,我明白。”
她可高兴坏了。
就怕自己做的事情,对公司没帮助,不仅仅耗费了同事们的精力,也耗费了公司的人力资源。
校招是在帝都大学的体育场进行。
因为苏娆杂志社刚刚起步,效果并不理想,来询问的人并不多。苏娆休息之际,无意中看到一个人,感觉非常眼熟。
“我不会是眼花了吧。”苏娆暗自嘀咕了一声,转头拿起桌上的水,打开盖子喝了一口。
刚才跟一个即将毕业的学生聊了不少,她说得嗓子有点干。
整场下来,得到的简历,少得可怜。
苏娆有些沮丧,却也理解这些年轻人的想法,他们想要去大公司多历练,而自己杂志社是小公司,并且还是纸媒行业。
在这个时代,大家都不太信任纸媒行业了。
就跟现在若是一个活字印刷厂找人,怕是也不太容易吧。
回去之后,苏娆累趴,连饭都不想吃。
这种精神状态,大多是心累,而不仅仅是身体的累,厉寒舟心疼她:“杂志社现在做的还行,你不要对自己要求太高了。”
“我知道的,可就是希望杂志社越来越好。不想辜负大家的期待。”苏娆不由说出了真心话。
也不知道从什么时候开始,她好似已经可以跟厉寒舟说心里的那些不知道怎么跟外人说的真心话了。
例如觉得有点疲惫这件事,即便是在小余面前,她都没有展露半分。
生怕影响了杂志社的士气。
“我个人建议,你还是应该先打响杂志社的知名度,那到时候就不是你去招人才,而是人才来找你了。”厉寒舟说出自己的建议。
苏娆顿感,茅塞顿开。