定下了中午举办BBQ的计划，原本林旭打算自己做的准备食材的工作，被富坚智博和大岩哲平主动接过去。
列好清单，两个人外加富坚太太三人一同开车出了门。
古美门君介没跟着他们一起去，他自己守在大厅里等着楼上还在睡觉的四位女士——应该说是四位女士中的竹内雅子下楼。
林旭一下没了事情做，见别墅外的沙滩上已经有了不少人，也放弃了出门游泳的打算，喊横山美绪去了单独的房间，两人开始聊起了工作。
来前就说好的，这次出来度假有想法要和横山美绪聊，如果不是因为这个，横山美绪连这次度假都不愿意来。
对方之前陪他们玩了6天，到最后一天，林旭也该兑现诺言，陪对方聊聊工作了。
作为BOSS总得说话算话不是？
在来度假之前，准确的说，应该是林旭在见过早川正之后，他就开始考虑起了如何将自己手中的各方资源彻底联合到一起。
这些天来，他一抽空就会在脑袋里盘算这事，虽说以他这白天和女朋友约会，晚上和情人幽会的时间安排，能抽出来的时间属实不多。
但到目前为止，他的脑袋里也已经有了大致清晰的构想，只等着和横山美绪商量，确定他构想的可行性了。
林旭这次的构想很大。
他仔细梳理了手头掌握着话语权的全部资源，目前总共分成三个部分。
一是以森友百货、怀石安保，两家公司组成的森友集团，春分咖喱店差不多也能归属到其中。
二是以瑠里子为核心的，双木酒吧的各位贵宾们组建的双木商会。
三是以横山美绪为核心的，九日基金会和朝日支付。
这三方侧重点概括起来，分别是人、资源和钱。
其中最重要的自然是人，没有人想做什么事都无从谈起，所以想要结合起三方，就需要以森友集团为核心。
考虑到这里，接下来要如何去做就很简单了：
确定一种挑选机制，不断地从森友集团吸纳的员工中挑选出优秀的人才，将他们扩充到涉猎行业遍布社会各处的双木商会当中，由九日基金会和朝日支付为他们提供金钱投资。
这么说可能有点抽象，换成另一种更好理解的表达方式——
森友集团相当于学校，双木商会相当于公司，而九日基金会则相当于银行。
同时要确保不能把摊子铺得太大，搞得太散，否则发挥不出来多少作用。
饶是以横山美绪那波澜不惊的性格，听完林旭的构想后，脸上都难以遏制地浮现出了惊愕的神色。
BOSS这次的构想…实在是太大了。
林旭给了对方一些消化时间，随后迫不及待地开口问道：“你觉得我的想法怎么样？”
“很有想法。”横山美绪给出了不算评价的评价。
林旭无语。
“你真正想说的其实是我太异想天开了吧？”他无奈问道。
横山美绪见林旭自己都说了，她也就不再想什么高情商的说法了，本来她也不擅长这个。
“是。”她点头说道，“很难，非常难，您的设想几乎不可能实现。”
林旭不以为忤，反而饶有兴致道：“具体展开说说，难点在哪里。”
横山美绪闻言微皱起了眉头，不知道该从何说起。
她能想到的难点实在是太多了。
整理了一下思绪，她终于开口说道：“首先，哪怕森友百货的员工待遇超出同行业，也很难吸引到自身能力足够去创业，并在市场厮杀中做出成绩的优秀人才。”
林旭点头认可，紧接着说道：“所以我们要自己来培养。
“森友百货的薪资待遇和工作时长，可以满足员工在工作之余，有空余的精力进行学习提高。
“我们可以和大学考前辅导机构进行合作，甚至自己办一家辅导机构，帮助他们考上大学。”
横山美绪思考了片刻，轻轻点了点头。
她本来还以为，林旭是打算靠自己来教人。
如果是以帮助别人考上大学，让他们继续去学习深造这种形式……
暂不考虑考上大学的人，一家百货商店要如何留得住的问题，以森友百货的员工规模，如果拿去和考学机构谈合作，他们或许还能从中赚上一笔。
“那么要如何确保考上大学的员工，在结束了学业以后，仍旧愿意回来为森友集团或双木商会工作呢？”她开口问道。
林旭心说对方可算是问到关键点了，这正是他整个构想中最最核心的关键点。
他认真解释道：“这一切的重中之重是——我们要将森友百货打造成一家受顾客发自内心认可，愿意对森友百货倾注偏爱的企业！”
“偏爱？”横山美绪喃喃重复道。
“没错，偏爱。”林旭认真点头，“偏爱就是，哪怕森友百货的商品和其他店的商品售价一样，顾客也会选择来森友百货购买。
“至于如何实现，一方面是森友百货的服务，另一方面是森友百货的员工待遇。
“我们要让众人对森友百货的店员们感到羡慕。给店员们贴上‘未来成功人士’的标签，就能达到这种效果。
“店员们同样可以从中得到心理满足，因此对森友百货产生出更强的归属感，从而反向再为顾客提供更好的服务，达成正向循环。”
见横山美绪还在思索，林旭耐心继续说道：“没什么比‘打造出一个更好更公平的世界’更能激励人心了。
“森友百货借此吸引顾客的偏爱，等顾客对森友百货的认可积累到一定程度，我们就可以将这份偏爱再次传递出去。
“比如说推出‘森友认证’业务，给每一位从森友百货出去自己创业，并切合森友百货理念的公司打上标签。
“一旦获得了这份认证，就能同样收获到顾客的偏爱，做起生意来会变得比别人更容易，这样不就可以留住人了吗？”
这个“森友认证”在林旭看来是他所有想法里的点睛之笔，是确保摊子不会越铺越大，最后变成一盘散沙的核心要点。
一方面可以借此把他手中的三方势力结合起来，力合一处，朝着“口碑”这个统一方向进行努力。
另一方面，也能让他将话语权牢牢掌握在自己手中。
胖东来的老板接下某家超市改造的案例，已经给了林旭前车之鉴，指望别人是不靠谱的，必须要把话语权把持在自己手中。
横山美绪又皱眉思索了半晌，猛然间，她的眉头彻底舒展开来，看向林旭的目光中流露出了难以言喻的神采。
如果构想真的可以实现，从森友百货出来的员工，即便在能力上比其他人弱，也不是什么需要担心的事了。
BOSS的这份考量，不，到了这份上，考量什么的已经不重要了。
最重要的是他的这份格局，简直让人叹为观止。
哪怕她现在依旧认为BOSS的构想很难实现，但现在的这个“难”，和之前的“难”已经不再是同一个意思了。
之前她认为的那个难，是让人类长出翅膀，翱翔在蓝天之上的难，压根就不可能做到。
现在的难，则是打造一架航天飞机的难。
想要办到这种事，接下来他们有好多事情要做，有好多努力需要付出。
单单是第一步，将森友百货打造成一家深受顾客偏爱的企业，就已经是很多企业穷尽一生都无法办到的事。
不过大多数企业也确实没想办到就是了。