蔡景臻被捕后，总工会是元气大伤，内部就此陷入混乱。
正是多事之秋，曹浪第二天上午就抽空跑出来。赵傅琛在医院门口接上曹浪，二人私下见了祁家的人。
哈源市，云鼎茶楼。
祁军正的大哥，祁礼航看起来早就到了，赵傅琛二人到的时候，烟灰缸里已经有两个烟头了。
“我这次来，就为了军正和小梅，你们有什么条件，尽管提。”
祁军正的事情，祁家已经处理的七七八八了，只要曹浪这边不咬着，事情会很快落地。至于梅姐，她掌握了祁家太多的业务，相当于祁军正的左膀右臂，要是真的折了，祁军正不光是在事业上栽了个跟头，在生意上也没什么话语权了。
祁礼航这次来辽东，已经找人牵线搭桥，私下跟魏家康碰过了，但大家坐在一起只是吃了个饭，没有聊具体的事儿。站在魏家康的角度，他们是获胜方，自然不用纡尊降贵，去谈什么细节。他能来吃饭，已经是给面子了。具体谈细节，那是下面的人应该做的事情。
魏家康这个态度，逼得祁礼航不得不约赵秘书再谈。至于曹浪，这阵子跟赵傅琛称兄道弟的，俩人走的很近，这种谈判的场面，赵傅琛自然要带上他。
看到曹浪一起来了，祁礼航眼里闪过一抹杀意，恨不得将他碎尸万段。同时，对魏家康的傲慢又多了几分恨意。
落座后，赵傅琛道：“这事儿有难度啊，人在蒙国尤家手里，我们协调，也未必……”
“赵秘书，你这么说就没意思了，这里没外人，何必跟我打官腔呢？”祁里航阴着脸，不悦的道。
“哈哈。”赵傅琛瞥了一眼曹浪，见对方正低着头扒拉手机，看起来非常投入的样子，便端起面前的茶吹了吹，丝毫不理会祁里航的愤怒。
见状，祁里航只能压着火气道：“我们祁家在军方也算是有点地位，这样，只要小梅能回来，军正的事儿翻篇，我可以保证，你们的货在海关、甚至是华东地区都不会遇到过分阻挠。”
到了这个层次，讲究物质利益交换，钱反而成了最烫手的东西。
“这话说的轻巧，真的到事儿上，我们心里没底啊。”赵傅琛道。
祁礼航想了想：“你们想要托底，是要位置么？”
听到对方问的这么直白，赵傅琛也不再打太极：“我听领导说，他的一个师弟，在你们那边，好像是一个舰长。”
祁礼航深吸了一口气，想了想道：“有资料么，我看能不能运作。”
赵傅琛是有备而来，他打开黑色公文包，里面的档案袋鼓鼓囊囊的，似乎装了不少资料。
祁礼航接过档案袋，随便翻了几页，猛地抬头看向赵傅琛：“过分了吧，这里面少说有二十多个人吧？”
“祁先生，一个半个的位置，也不可能托底啊，一旦你们把人要回去，那想要换人还不是一句话的事儿？必须要成规模！”
成规模意味着可以团队作战，即便是遇到点风浪，也能相互照应。
“太多了！”祁礼航把资料放在一旁：“这么多的任命，万一出了岔子，大家脸上都不好看！”
“艹，干就完了，哪那么多屁话！”曹浪低着头，鬼叫了起来：“削他！分分钟妥帖！”
祁礼航一脸呆滞的盯着曹浪没想到他会这么说。
“你能不能别玩了？”赵傅琛压低声音，冲着曹浪道。
“抱歉，打的太投入，你们聊到哪里了？”曹浪人畜无害的问了句。
祁礼航盯着曹浪，斟酌了片刻道：“那要是这些资料上的人，大部分可以安排，那你们什么时候能放人？”
“时间上不好说，毕竟人不在我这儿。”
赵傅琛意味深长的看着桌上的资料，时间就在你们自己手里，想要人，那你们就快点安排。
祁礼航也不是第一天出来办事儿，自然是明白赵傅琛的意思，深吸了口气，道：“行，我回去跟家里商量下。”
祁礼航一分钟也不愿意多呆，起身要走，赵傅琛连忙起身，祁礼航经过曹浪身边的时候，道：“你小子挺能耐的！”
“呵呵，没有伞的孩子，自然是要努力奔跑了。”
“你下次未必会这么走运了！”祁礼航冷声说完，便走出了茶室。
曹浪把手机一放，顺手拿着茶壶给自己倒了杯：“味道不错，赵哥，你尝尝。”
“你小子做事儿不地道啊，说好了一起谈，这光捅咕着我说了？”
“哪能啊，哥，我刚才不也说了两句。主要是我人微言轻，跟您没法比啊。咱们讲究效率，那还是得您上！对了，我又做了些大补丸，内服外敷都有效的。”
说着，曹浪拿出一个小瓶子，递给赵傅琛。
“这个我喜欢，上次你给我那些，还真是挺好的，吃完以后我腰部酸，腿不疼，干活儿也有劲儿了。”
“昂，补气血的，没啥副作用，比外面买的疗效好。”
“回头你给领导也弄点，我看他最近有点力不从心，那方面……”
“明白！”
俩人有说有笑的离开了茶楼。
医院。
“你的伤没有好利索，就出院了？”见到曹浪偷偷溜出去，周颖故意板着脸道。
“没有，我出去跟赵秘书喝了点茶，谈谈业务，这不是回来了么？其实我这里也没啥了，你老在这里照顾我，这有点过意不去，耽误你工作，阿姨知道了也不好。这样，你先回去，等下个月我忙完了，去找你，顺便看看外公。”
周颖想了下，“你这是撵我走？”
“哪有！”
俩人正聊着，门口有人敲门。
“请进。”
看到是商务局的马局长，曹浪的脸色瞬间就黑了下来。
那天下午四点多，他跟齐林盛去商务局，基本就人去楼空了，仅剩下几个人，也都不务正业。曹浪对马执信这个局长，也没啥好印象。
曹浪甚至在心里物色更加适合的人选，这样的人，是根本无法适应接下来高强度的工作节奏，换掉他，也是从大局出发。
无论什么单位，都不该养闲人！