这种负面情绪迅速在员工中扩散开来，很多人都无心工作，对公司心存怨恨。
看待李小飞的眼神都变了，陌生，冷漠，敌视，就好像是旧社会，穷苦大众在讨伐地主老才一样。
这个时候，嚣张员工趁机煽风点火。
“上午的时候，陈店长给我打过电话，说是美滋味现在还招人，刚好趁这次机会，我们跳槽过去。”
另外一个员工附和说道。
“说得对，此处不留爷自有留爷处。”
“但说句实话，我们还得感谢君再来，感谢龙腾实业，这个人才培训基地，培养了我们这么多的餐饮人才。”
“其实最应该感谢的，不是我们，而是美滋味。”
“这话怎么说？”
“这还用问么，要不是君再来的辛勤培育，默默付出，美滋味能一下子接受我们这么多的人才么！”
“不错，拿来就用，倒也省了很多事。”
这话怎么听，怎么觉得刺耳难听。
旁边，孙柔气得脸色铁青。
她身后的两名质检员，也是气愤难当。
拿着公司的钱，还当着领导的面儿，在这里说风凉话，这样的人，最可恨了！
李小飞倒是不为所动，面色平静的问道。
“你们说够了么？”
“说够了的话，那我来说两句。”
所有人的目光都看着他，就好像看着被批斗的地主阶一样。
“首先我先声明一点，关于诸位的公积金，集团给每个人缴纳的数额到底是多少，我并不清楚。”
“孙经理，你马上致电总公司，把这个事情落实清楚。”
这事儿是个导火索，必须处理好。
孙柔立即给集团人力资源部门打电话，特地把手机调成了免提。
电话很快就接通了，所有人都竖起耳朵听，因为这关乎到他们的切身利益。
孙柔当众问道。
“林部长，我想问一下，集团给餐饮版块的员工，缴纳公积金的基数是多少？”
就听一个男子的声音，从手机听筒传出。
“根据集团规定，普通员工的缴费基数是一千零五十左右，店长的是两千零二百左右，经理级别的是五千左右……”
寂静的大厅内，这声音听上去是那么的清脆，每个人都听得清清楚楚。
但是吴店长还有那嚣张员工等几个人，却觉得很是刺耳，脸上火辣辣的，就好像被人给当众打了一巴掌，恨不得找个地缝钻进去。
这的确是人力资源部林部长的声音。
因为之前，林部长还特地来过他们店检查过工作。
可以说，在场每个员工，都能清楚记得他的声音，绝对不会有假。
而且，集团的员工薪酬都是人力资源部负责统计。
既然林部长都这么说了，那就证明这件事情绝对不会有假，比珍珠都要真！
先前那些出言讥讽的员工，一个个低着头，脑袋恨不得扎进裤裆里面，羞愧难当。
但同时，又感觉特别的兴奋。
这待遇，可是美滋味的三倍多啊，一年下来那可就是一万块。
而且，这还是普通员工，店长每个月的公积金足有两千多，一年下来可就是两万四。
而美滋味的不过是八千多，这足足甩出好几条街去，双方根本就不在一个等级上，还怎么比！
现在最为懊恼后悔的就是那几个跟着吴店长打人的普通员工了，后悔的肠子都有青了，心中都在咒骂这姓吴的，简直就是坑爹啊！
李小飞将众人的神情尽收眼底，集团公司的优厚待遇，也让他有了底气，淡淡的说道。
“现在你们还有什么好说的！”
“其实，我只想告诉大家，给了大家这么好的福利待遇，就意味着大家要付出更多的辛勤汗水，公司好了，每个人才会好！”
“我不妨实话告诉你们，集团之所以答应我给每个员工缴纳五险一金，那是因为近一段时间，我们整个餐饮版块的营业额稳步提升了将近三分之一。”
“当然，这个增长的业绩，跟你们西海湾分店，一点关系都没有，因为你们的营业额排名是倒数第一！”
“但即便如此，集团也没有抛弃你们，同样给你们缴纳五险一金，享受跟其他店员工，同等的待遇，扪心自问，你们不觉得惭愧么，对得起这份工资么？”
说到这里，李小飞的语气陡然变得严厉起来，目光如电般的扫视全场。
“现在，除掉方才被我开除的吴店长等几人，还有谁不爱干了，想要辞职，站出来，我现在就批准！”
众人面面相觑，没有一个敢吭声的。
开什么玩笑，现在的待遇，足以秒杀美滋味，谁还傻了吧唧的辞职。
而此时，悬挂在大厅上方的液晶电视，突然播放出一则新闻。
“美滋味餐饮连锁店上水分店，在这次市卫生局组织的抽查中，被检查出卫生不合格，存在过期腐烂的食材。”
“截止新闻发稿，所有的美滋味茶的分店，都已经暂停营业，关门自查，店内很多员工纷纷辞职……”
吴店长几人，一听这新闻，那脸都绿了，好像世界末日来临，如丧考妣。
本来，他们还打算跳到美滋味呢，好歹有口饭吃。
结果现在，这条路是走不通了。
见没有人吭声，李小飞点了点头，继续说道。
“既然剩下的都愿意留在君再来，那就拿出你们的干劲来，甩掉倒数第一的帽子，不要让人背后戳脊梁骨。”
“而且，我也不妨实话告诉大家，这是给你们的最后一次机会，如果这个月营业额还是排名倒数第一的话，我会把你们所有人全部换掉！”
“市场竞争是残酷的，为了大家都能吃上饭，需要我们团结起来，共同努力！”
“还有，我在重申一遍，公司的质监部门前来卫生检查，若是在有不配合工作的，一律开除，绝不姑息！”
随后，李小飞又说了几句，然后就把收尾的工作，交给了孙柔，让她赶紧重新招人，尽快选出店长的人选。
他相信，经过这起事件，西海湾分店，绝对会有翻天覆地的变化。
同时，杀鸡儆猴。
李小飞回到公司之后，立即就让秘书小琳，以他的名义，给另外两家排名倒数的分店店长发了封邮件。
告诉他们，这个月若还是排名倒数的话，所有人都要辞！
既然给了员工这么好的待遇，那就得让他们承担更多的压力与挑战！
当然，对于完成业绩的分店，无论是店长还是员工，月底都能拿到一笔数额不等的奖金。
李小飞曾了解过，普通员工中，奖金最低的也有两千多，最高的可达到四千左右。
加上基本工资，最少的也能开个六千左右，多的能开到八千呢。
这还只是服务员，厨师能开到一万的很正常。
忙完这些之后，李小飞就把陈建国叫进了办公室。
他要吩咐对方去做一件重要的事情。