第四百四十三章 回礼
立天2024-10-02 10:352,024

在当地,都有回礼的说法。

大概就是亲戚朋友去你家做客,你得拿一些礼物去。

等你要走的时候,对方也会给你回一份礼。

但回礼比较轻,大概就是一个水果、瓜子、鸡蛋、腊肉之类的。

喝酒吃席也是如此。

这一份回礼是不算人情的,人家给你送价值一百的东西,你回礼以后,下次去,你也得送价值一百的礼物。

回礼大就是表达主人家对你的好意,严小军母亲这样做,无非就是想给儿子拉点人情关系。

严小军觉得有些丢人,李翔一个大老板,还却这点瓜子、鸡蛋、腊肉?

“妈,他们不缺这些。”严小军说着就想要把代替推回去。

李翔确实不缺这些东西。

严小军的母亲有些尴尬,略带责怪的说道:“小军,你同事第一次来,还给你爷爷奶奶红包了,不留下来吃饭就算了,这个回礼得带着。”

严小军觉得母亲一点也不懂事,净给添乱了。

李翔这时候接过了回礼:“阿姨,这个我收了。”

“今天确实是太忙了,还有很多事要处理。”

“等周末,我们一定来尝尝阿姨的手艺。”

严小军母亲顿时满脸笑容:“好好好,你们到时候一定要来啊!我这后面菜园子里还有一只农村亲戚送来的土鸡,到时候杀给你们吃。”

“好嘞!谢谢阿姨。”李翔笑着说道。

李翔和陈峰两人提着东西从屋里出来,袋子里装的是一些瓜子,六个鸡蛋,一小块腊肉,腊肉大概有一斤左右的样子。

“你妈给你很好啊!”李翔说道。

严小军低声说道:“就是好管闲事。”

“周末多买点菜,我跟老陈来你们家吃饭。”李翔说道:“酒就不用准备了,我们会带。”

严小军愣了一下:“老板,你们真来啊?”

严小军很清楚,不管是李翔还是陈峰,他们都不缺一顿饭,来是给自己面子。

而且,他们两个人来,肯定会带礼物,不会白吃他们一顿。

李翔说道:“下次吃饭的时候,我会跟你妈说,我是你老板。”

“你在公司表现很好。”

严小军一时沉默了。

其实,有时候表扬一个人,也是要方式方法的。

你在员工面前表扬一个员工做得好,其实激励不了任何人。

但你在一个员工的亲人面前去鼓励这个人,告诉他的家人,他在公司表现非常好,给公司创造了很大的价值。

对于这个员工来说,那就是字大的鼓励和鼓舞。

一个公司的老板去你员工家里吃饭,对员工来说,其实也是一种鼓励和支持。

严小军忽然问道:“老板,你还让我在公司上班啊?”

李翔淡淡说道:“看情况,你自己也知道,你做的这些事影响很大的。”

“不过,如果我让你走,不会开除你,会让你自己写辞工单,还会额外给你一笔赔偿。”

“你做的那些事,我也不会对外说。”

“到时你就跟你妈说,你不想在我们那工作就行了。”

“再说了,我现在也没说要开除你。”

严小军知道,李翔能这样已经很照顾自己的面子了。

换位想一想,如果是自己公司,一个员工背叛,害得公司损失惨重,谁也不会想继续用这个员工。

李翔这样的做法,没有把这些事全部都抖出去,已经很仁慈。

“谢谢老板。”严小军道了句谢。

李翔轻轻一笑:“用不着谢,老陈去警局。”

到了警局门口,李翔指了指不远的一个小卖部:“严小军,你去小卖部等我们,顺便给我们买来国内瓶水,我们很快就出来。”

严小军应了一声,朝着小卖部走去。

小卖部在警局的对面,靠着公路边上,后面有一条销路。

严小军明白,李翔让自己去小卖部,是想让他放心。

在这样的地方,如果他发现不对劲,随时都可以跑。

虽然他未必能跑掉,但这也算是一种让严小军安心的办法。

等了十分钟左右,李翔和陈峰出来了。

实际上,严小军现在已经比较信任的李翔。

至少李翔给他的感觉很好,很照顾人的想法。

上车后,李翔对严小军说道:“到了公司以后,你先去招待室等消息,我叫你的时候,你再来。”

“好!”严小军现在已经决定,全部都听李翔的。

李翔又对陈峰说道:“老陈,回去以后,你立刻召集所有高层开会。”

“好的,老板!要不要现在打电话通知他们?”陈峰问道。

李翔想了一下:“你开车,我通知一下吧!”

说着,李翔拿出手机,拨通了张丹的电话:“喂……张丹,你安排一下会议,我们大概还有半个小时到公司。”

张丹问道:“你们抓到严小军了?”

李翔对张丹是非常信任的。

信任分很多种,比如相信对方不会出卖自己,也有相信对方的能力。

李翔对张丹的信任,应该是所有人里面最高的,甚至超过了林诗雪。

至少在能力方面,李翔是更信任张丹的,这一点林诗雪比不上。

李翔把严小军所有的事都说了一遍。

张丹说道:“我明白了,我会提前通知大家。”

“嗯!那就先这样。”李翔说道。

挂了电话,李翔心里琢磨着,等这事结束以后,是不是要给张丹放个假。

张丹为了公司的事,几乎没有怎么休息。

当一个公司大了,最重要的已经不是怎么做好每个部门的事,而是怎么沟通好每个部门。

几乎所有部门的人事问题,都要跟人事部打交道;每个部门都有钱支出,又要跟财务部打交道;而做生产的企业,几乎所有人,都是围着生产部转的,不管你是做什么的,目的其实只有一个,让工厂能生产更多的产品,并且售卖出去。

而张丹在这一方面,是一个非常厉害的人,能把各个部门只见协调的非常好。

更重要的是,她能快速发现部门之间的责任盲区。

她能很难让各个部门链接起来。

就好像汽车的转轴,发动机再厉害,不能把能量传到轮子,也是无用。

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