（四十八）
清花车间挡车工刘建军工伤处理最终在季厂长的斡旋下圆满解决，住院期间的费用全部由纺织厂承担，其母亲在医院照顾期间按照车间工人标准发放工资，直至出院；伤好出院后，刘建军由厂里负责给解决户口并招工，安排在保卫科上班；厂里一次性支付伤残补助金两万元。刘建国的父母对这个结果很满意，儿子少了一条胳膊，但身份由临时工变成了正式工，找对象应该不成问题了。
处理结果厂里没有对外公开，但车间消息灵通的工人还是有所耳闻。都认为刘建军拿一条胳膊换了一个正式工身份，还一下子有了那么多钱，更何况还能到保卫科上班，值了。在他们认为，在保卫科上班，除了三班倒不如车间保全，整天就坐在保卫科里对进出厂门的人做好登记，偶尔在厂区转转，还不跟那些中层干部一个待遇？
林秋水本来还担心车间里的人对他头上的伤指指点点，回来后发现根本没人在乎他，他们更关注刘建军的近况。厂里对车间的处理意见迟迟没有拿出来，这让工人更加期待，看看到底对主任及相关人员怎么处理。
但还是有一个人期待林秋水的出现，那就是赵欣萍。这几天粗纱机又不好开了，并条开始积存条子。因为经济责任制考核前纺车间的产量只限于最后一个工序粗纱，所以张主任很着急，天天跟刘向丽蹲在粗纱工序上，但对粗纱的断头还是束手无策。技术科的杨丽丽来看过后，认为是挡车工机后接头不合格造成的，张主任听说是*作的事，就责成赵欣萍抓紧想办法解决。赵欣萍亲自抓了几天，问题还是依然存在，并没有任何改观。刘向丽也跟着挨训，就把压力全部施加到赵欣萍身上。赵欣萍向潘向梅咨询，潘向梅毕竟是个挡车工，而且又只会挡并条，对粗纱的问题她也毫无办法。最后，潘向丽说了一句：“要是林秋水在的话，说不定他能解决。”
一句话提醒了赵欣萍，但她又不能公开的打听林秋水什么时候回来上班，只好焦急的等待。所以当林秋水终于出现在车间里的时候，她一改平常的冷淡，主动走上前对林秋水说：“你的伤好了吗？同事之间有什么深仇大恨，还非要动刀动枪的？”
林秋水很感动，因为只有她关心他的伤。今早上班后他先去见了刘厂长，刘厂长把厂里处理通报给了他，自己就陪中行的赵行长去了。他回到技术科，看见郑科长情绪低落，跟魏晓笠说着话，看见他进来，好像有意避开他，两个人赶紧闭口，林秋水就识趣的到车间去了。
他先到清花车间办公室，没见到邢主任，苏建华倒是在。林秋水把到清花平车队实习的事向他说了，他把林秋水领到保全室，自己又匆匆的走了。在保全室林秋水听到保全们对刘建军的议论，才知道他不在厂里的这几天，厂里又出了大事。杜斌把事故描绘的活灵活现，似乎他亲在在跟前，甚至连哪个地方挂了多么长的一根筋都跟林秋水说了。林秋水听完没说什么，问他们什么时候平车，他跟着他们一起干，杜斌告诉他今天没有平车计划，他们今天只是检修。
林秋水到出事的开棉机处看了看，开棉机已经被清理过，仍然在“嗡嗡”的转着，好像从来没出过事一样，唯一的变化就是打手的防护罩被上了锁，没有钥匙谁也打不开。
看到清花车间没事，他顺着过道来到前纺车间，一路连想都没想就来到粗纱工序。赵欣萍早就期待林秋水的出现，所以她一看见他，就迎上去说了那句话。
“也没什么大事，就是都喝了酒控制不了自己了。伤好了，谢谢你的关心。”
“不用谢。你伤好了就赶快替我想想办法吧，我都快被张主任、刘主任训傻了。”赵欣萍听见林秋水谢她，脸一红，怕林秋水误会，赶紧向他提出工作支援的请求。
“什么事？他们训你干嘛？”林秋水根本不去多想，听见赵欣萍让他想办法，心里马上准备好迎接问题的挑战。
“就是粗纱断头特别多，以前能纺八个多计划，最近几天六个都纺不到了。技术科也来看了，主任也天天蹲在这里，就是解决不了。”
“最近换原料了吗？”
“一个星期以前换了一批，但比例不大，只占百分之三十，技术科说原料都是一样的，只是生产批次不同。”
“哦，到车上看看。”说着话，两个人来到粗纱车档。的确如赵欣萍所说，断头确实很多，开一会儿就有断头，挡车工就把车停下来接头。
林秋水看了看皮辊，才换过没多长时间，当时皮辊房换完并条皮辊，邱主任安排把粗纱皮辊也换了，表面涂料都还在，没有问题。如果是机器的原因，不可能八台机器一起出了毛病，那就只有两个可能，原料或工艺出了问题。
“最近动过工艺吗？”林秋水又问赵欣萍。
“没有吧。就是几天前试验室说细纱号数偏细了，让并条偏重控制，粗纱没动过。”
“哦。”林秋水略有所思，随手掀开粗纱的清洁盖板，看了看，对赵欣萍说：“你找一台断头最多的车，把隔距块换成绿色的，看看有没有效果。换完开上几个班，你们观察一下。没效果你再来找我，我现在在清花平车队实习。”
“行，要不要跟试验室说一下？”
“不用，你先换一台，没效果再换回去，我再想别的办法。”
说完话林秋水想回到清花车间，赵欣萍把他喊住，问：“听说你在打架之前，一天之内收到两封绝交信？你同时跟几个人在谈对象啊？”
林秋水被她问的脸红一阵白一阵，心想，看来这件事又被曝光了，到底还是没瞒住。
“我一个也没谈。都是普通朋友，我大学的女同学写信来说要订婚了，兵工厂的女校友给我来信，就想告诉我她要跟着父母调回重庆。就这么回事，你不要听她们瞎编乱造。”
“我有点不明白，你女同学订婚要写信来告诉你，你女校友调回重庆写信来告诉你，为什么都是女的啊？”赵欣萍装出一副满不在乎的样子，脸上带着嘲笑问林秋水。
“我女同学、女校友多。”林秋水不知道怎么解释，扔下一句话，赶紧溜掉。
回到技术科，只有郑科长一人在。
“你到清花平车队去过了吗，他们今天平车吗？”郑科长问。
“去过了，今天没有平车计划。”
“哦，前几天清花车间出了一起工伤事故，你听说了吗？”
“车间里都在议论这件事，我听他们说过了，说是整个右胳膊被打掉了，那可是大事故。”
“厂里正在讨论处理意见呢。刘厂长说这是典型的违章*作。技术科既然负责全厂的*作法执行，出了工伤，技术科也有间接责任，要把我和魏科长跟着车间主任一起处理。你刚才进来的时候我和魏科长就在说这件事。”
林秋水不知道怎么发表意见。出了工伤，车间受处理，这是跑不了的，但负责监督检查的技术科是否也该承担责任呢？他心里想应该承担一部分，但看见郑科长极其不满意的态度，没敢说出口。
“自从实行经济责任制，车间主任的权利比以前大多了，班长、*作员、平车队长的任用，完全由主任说了算；挡车工请假、调工序也都是由主任安排；工资也由主任说了算。所以职工都往主任家跑，只要送上礼，跟主任搞好关系，什么事都能办。车间主任本来工资就比科室负责人高，再加上送的礼，科长们是没法跟主任比了。唉，我都想到个车间去当主任了，在技术科，清水衙门，什么好事也捞不着，什么坏事也跟着罚钱，真没意思。”
“是啊，工资是太低了。过完年到现在，我已经借了我同学二百元钱了，到医院缝针还欠着苏主任一百多元的医疗费，这又好几天不上班，还被罚了五十元，看来我还得找同学借钱，也不知什么时候能还上。”林秋水想起处理通报，没想到罚这么多款，心情郁闷地说。
“你跟魏科长学学，想办法多出发。出发吃住厂里给报，还有出发补贴，工资还照发。他的工资比你高不多少，但你看人家，今天给朱丽丽买衣服，明天买首饰的，他哪来的钱，还不是出发挣得？”
林秋水还是第一次听说出发也能挣钱，睁大眼睛看着郑科长，有点不相信。
“只要出发你能拿回发票来，随便找个什么理由。刘厂长给你签上字，财务也不会过问。魏晓笠就是这么办的，财务上的张科长很明白，睁一只眼闭一只眼，钱就到个人手里了。这些事，我本来不应该告诉你，但看你就靠那点死工资，人情处事你上哪里够？魏科长的事你心里明白就行，别到处去问。”郑科长说完，低下头看文件，不再理会林秋水，让他自己一个人在那里纳闷。林秋水想，以前看书，对“事事洞明皆学问，人情练达皆文章”不明所以，现在才知道，社会上的事还真得好好研究，不能一门心思的我行我素，真是“三人行必有我师”啊。
刘建军工伤的处理意见终于出来了，刘建军本人违章*作，罚款200元，车间管理不到位，主任邢永军罚款300元，运转主任郑大华罚款200元，*作员阚美及当班班长王兴军各罚款100元；技术科监督不力，正副科长各罚款100元；生产厂长朱厂长负有管理责任，罚款50元。所有罚款从当月工资内扣除，当月工资不够的，下月补扣。
通报下发后，邢永军蹬着通红的眼睛来找刘厂长。
“我的工资在车间主任里面最少，又罚我这么多钱，我两个月的工资都没有了，这个工作我没法干了。”
“不干你就辞职。你的工资少是厂里没给你吗？是你没本事挣。刘建军的一条胳膊都没有了，罚你这么点钱，你还有什么意见？你知道截止到今天，刘建军在医院花了多少钱了吗？你们要是不把安全彻底抓好，如果出了人命，你就等着坐牢去吧。”刘厂长想起那天的事就生气，出了这么大的事故，作为车间一把手的邢永军竟然不在现场，后来听说去找自己的工资了。现在又来闹，看来真的换人了。
邢永军听说刘厂长让他辞职，这才感到害怕，口气缓和下来，说：“我知道车间出了这么大的事故，我作为车间主任责任最大。但刘厂长，纺织厂的清花工序俗称‘大老虎’，伤人的事也不是我们一个厂出。我想让厂里考虑一下，能不能给我们一份安全奖，不出事故奖励我们，出了事故再重罚。您看这样行不行？”
“你这个要求我们需要研究再给你答复。但是有一点，质量、产量、设备、安全你必须想办法提上来。你可以走出去，到同行那里学学，看看人家怎么管的。我听说临沂国棉三厂管理就不错，有必要你去看看，跟人家学学。”刘厂长最近找宋建国谈过一次话，听说了临沂国棉三厂的一些管理办法很感兴趣，看到邢永军态度缓和，就向他提出来。邢永军听刘厂长提到临沂国棉三厂，一下子想起宋建国，心里更是一惊。是啊，你不干，有在那里等着的，拿辞职吓唬人，显然是最低等的策略。想明白这一点，他赶紧跟刘厂长说。
“好的，我回去跟车间管理人员好好研究一下，定出详细的制度，尽量不让我们清花车间垫底。”
“你对经济责任制和工伤事故的处理还有什么意见？”
“没意见了。我们要狠抓内部管理，努力完成各项指标。”